Surto de covid na empresa

Imagem freepik.com editada

A declaração de pandemia do novo coronavírus pela Organização Mundial de Saúde, tem solicitado de todos nós um esforço conjunto de conter a disseminação da doenção (COVID-19). Conter essa disseminação é um papel do Estado, mas não exclui o dever de cada um de nós e isso inclui uma responsabilidade social das empresas.

Assim o CEREST regional Marília, traz algumas informações importantes para que você e sua empresa, fique atento no caso de ocorrência de Surtos de Covid.

O que é considerado um surto institucional de covid?

“A ocorrência de dois ou mais casos com sinais e sintomas semelhantes, ou seja, suspeitos ou confirmados, dentro do período de incubação da afecção considerada na instituição.” (CVS, 2020)

Por exemplo: se em um período de 21 dias, o funcionário João e o funcionário José, da mesma empresa, que compartilham o mesmo setor ou tem contato na execução de atividades ou
no refeitório, apresentarem sintomas. Isso pode ser considerado um surto.

O que o Serviços de Saúde e Segurança do Trabalho (SSST) devem fazer em caso de surtos?

Os Serviços de Saúde e Segurança do Trabalho (SSST), sejam eles, clínicas, serviços e empresas de medicina do trabalho, os SESMTs, próprios ou contratados devem:

• Monitorar à distância a saúde dos casos sintomáticos, acompanhando diariamente a evolução para observação do aparecimento de complicações;

• Identificar e monitorar os contatos no ambiente de trabalho, visando a detecção precoce de novos casos;

• Elaborar relatório com informações referentes à investigação do surto em evidência, que contemplem as medidas efetivadas e o monitoramento subsequente;

• Colaborar com os órgãos de Vigilância em Saúde na disponibilização das informações sistematizadas.

O que o Serviços de Saúde e Segurança do Trabalho (SSST) devem fazer?

Os Serviços de Saúde e Segurança do Trabalho (SSST), sejam eles, clínicas, serviços e empresas de medicina do trabalho, os SESMTs, próprios ou contratados devem:

• Analisar, investigar, documentar todos os casos suspeitos ou confirmados de Covid-19, ocorrendo ou não óbito do trabalhador,

• Descrever a história e as características do evento, com especial atenção aos seus determinantes mais afastados (distais) e mais próximos, tais como fatores ambientais, condições do(s) trabalhador(es) doente(s),

• E descrever a implantação de medidas de controle, capacitação, etc.

• Notificar em 24 horas para a Vigilância Epidemiológica Municipal, a partir da SUSPEITA inicial dos casos de: Síndrome Gripal (SG), de Síndrome Respiratória Aguda Grave (SRAG) hospitalizado, de óbito por SRAG (independente da hospitalização), e os surtos de SG a partir da suspeita inicial do caso ou óbito, seguindo a diretriz nacional vigente.
  
  
  

  Caso você identifique que ocorreu ou há suspeita de surto de contaminação por Covid-19 em sua empresa,  notifique imediatamente a Vigilância Epidemiológica de seu município e ao CEREST.

Como envio os dados de surto ou suspeita de surto para o CEREST?

Envie um e-mail para cerest@marilia.sp.gov.br com as seguintes informações sobre cada trabalhador com suspeita ou confirmado com Covid-19:

1- Nome do trabalhador

2- Data de Nascimento

3- Telefone do trabalhador

4- Data dos Primeiros sintomas

5- Nome da Mãe

6- Setor onde trabalha

Por que deveria notificar a Vigilância Epidemiológica e o CEREST Regional Marília sobre a ocorrência em minha empresa?

1. Porque os dois órgãos podem apoiá-lo a pensar estratégia de contenção do contágio em sua empresa, evitando maiores danos a vida de seus colaboradores e perdas financeiras com afastamento de funcionários.

2. Com a publicação da Portaria CVS 20 de 23/07/2020 isso passa a ser uma responsabilidade dos SSSTs das empresas.

Qualquer dúvida entre em contato pelo telefone: 3413- 4975, que é uma linha direta de comunicação com o CEREST Marília.

Você quer acessar a Portaria CVS 20 de 23/07/2020 na íntegra? Clique aqui.

Quer conversar com o CEREST? Mande um e-mail para nós! Basta clicar aqui. 

Agravos da Comunicação Relacionados ao Trabalho e Covid 19

 

 A DVST - Cerest Estadual, do Centro de Vigilância Sanitária da Secretaria de Estado da Saúde, com o apoio do Cerest - Marília convida a participarem do evento "Agravos da Comunicação Relacionados ao Trabalho e Covid", a ser realizado no dia 15 de abril de 2021, das 09:00 às 12:00.  

Acesso pelo link: https://zoom.us/j/95001441010?pwd=QWlucXpJVzg1VklHb3JsaS9OT0kzZz09

 O Distúrbio de Voz Relacionado ao Trabalho (DVRT) é qualquer forma de desvio vocal relacionado à atividade profissional que diminua, comprometa ou impeça a atuação e/ou comunicação do trabalhador, podendo ou não haver alteração orgânica da laringe (CID R-49).

 A Linha de Cuidado do DVRT envolve a prevenção, diagnóstico precoce, tratamento e reabilitação e tem como referência o Protocolo de Complexidade Diferenciada – DVRT, disponível eletronicamente no site do Ministério da Saúde: http://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/disturbio_voz_relacionado_trabalho_dvrt.pdf

  É importante ressaltar que a notificação:

Relaciona-se exclusivamente à área da Saúde

Tem finalidade epidemiológica

Não define nexo causal, mas a possibilidade de sua existência, com verificação posterior

Não estabelece a necessidade de informação ao trabalhador

Não gera desdobramentos trabalhistas e jurídicos

Todo profissional de saúde envolvido no atendimento de pessoa com caracterização de DVRT pode e deve realizar a notificação.

O objetivo desse evento é apresentar documento técnico com os procedimentos de assistência e vigilância a serem adotados com os trabalhadores portadores de ACRT. Além disso, considerando a situação de pandemia, é fundamental compreender as conseqüências da COVID 19 e o papel da Saúde do Trabalhador.

 

 

Contamos com sua participação!

Dia Internacional de Combate a Ler/Dort

    Em virtude da pandemia que estamos passando, o Sindicato do STIAM realizou no mês de Fevereiro uma super Live para abordar o Dia Internacional de Combate a Ler/Dort, realizado pela Secretaria de Saúde e Segurança do Trabalhador do Sindicato da Alimentação de Marília, coordenada pela diretora Silvana Moreira Battaglioti em parceria com o CEREST Marília, representado pela Supervisora Luciana Caluz Carvalho Pereira e o Médico Ortopedista Dr. Rogério Haber Badiz. Houve ainda a participação e abertura da Live com o Presidente do STIAM – Wilson Vidotto Manzon. 

    O Bate-Papo contou com  a interação dos internautas enviando dúvidas para serem respondidas pelos nossos convidados.

            https://www.youtube.com/watch?v=s9IrCulqx3M&t=951s

                      Fonte: http://stiam.org.br

CEREST acompanha os profissionais da educação ao retorno às aulas presenciais

 A realidade imposta pela pandemia de Coronavírus provocou uma situação sem precedentes em todo o mundo. Diante deste cenário estão em debate adaptações estruturais como os novos protocolos de higiene e segurança e o receio dos profissionais frente  à retomada das aulas presenciais.

Considerando as necessidades de apoio levantadas pelo projeto de escuta e com o objetivo de orientar os profissionais que atuam em escolas do Município de Marília, o Centro de Referência em Saúde do Trabalhador vêm realizando visitas nos ambientes escolares para que seja possível estruturar um retorno seguro destes trabalhadores.

Foram discutidas diretrizes para a retomada das atividades tais como:

·         Medidas organizacionais

·         Cuidados de limpeza e Higienização dos ambientes;

·         Equipamentos de proteção individual

·         Treinamentos para o reconhecimento de situações de risco

                                      

      

 

No enfrentamento da pandemia pela Covid-19, o Centro de Referência em Saúde do Trabalhador tem realizado ações direcionadas à alguns grupos de trabalhadores das atividades consideradas essenciais, como serviços de saúde, supermercados, farmácias, transporte etc... ou em atividades não essenciais como indústrias diversas, comércio em geral, entre outras... Mas, que em função da necessidade de continuidade dos serviços, mantêm-se expostos e com maior risco de contaminação.

Em parceria com a Vigilância Epidemiológica do município, o CEREST recebe semanalmente  informações de um banco de dados referente ao Programa e-SUS Notifica . Nossos técnicos analisam agrupando os dados como nome, ocupação e contato de todos os casos que testaram positivos para a Covid-19 residentes na cidade de Marília.

Desta informação, partimos para um contato telefônico onde podemos conhecer e analisar se houve circunstâncias que possam ser relacionadas entre trabalho e adoecimento. Caso haja possível relação além de fazer a notificação da mesma devidamente na Ficha de SINAN como Acidente de Trabalho, usamos dessas informações para um planejamento de intervenções efetivas, na proteção dos trabalhadores.

Trata-se de um trabalho que exige muito tempo, pois as informações que recebemos no tal banco, sempre vem incompletas principalmente o campo “ocupação” levando ao aumento do número de ligações.Mesmo assim, o CEREST de Marília está em quarto lugar no ranque estadual de investigação epidemiológica e notificação dos casos de Covid-19 na Ficha de Acidente de Trabalho do SINAN.

Dia Internacional do combate a Ler/Dort

O dia 28 de fevereiro é dedicado ao Dia Internacional do Combate à LER/DORT (Lesões por Esforços Repetitivos/ Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho).  

Em comemoração a esta data,  o Sindicato dos Trabalhadores da Indústria da Alimentação de Marília - STIAM em parceria com o CEREST Regional Marília  realizarão no dia 26 de fevereiro (sexta-feira),  uma Live no Instagram.  Será um momento de conversa , onde serão tiradas as dúvidas sobre as causas, sintomas e  prevenção destas lesões que acometem trabalhadores de diversos setores.

As LER/DORT são doenças de origem ocupacional que atingem principalmente os membros superiores resultantes do desgaste muscular, tendinoso, articular ou neurológico determinado pela utilização incorreta dos MMSS (movimentos estáticos, repetitivos, manutenção de posturas contraídas), causando dor, fadiga e queda da performance no trabalho, culminando com incapacidade temporária para o trabalho.

CEREST reúne empresas para dialogar sobre COVID-19, segurança e saúde nas empresas

Considerando que desde o início da Pandemia, os órgãos Federais, Estaduais, Municipais, Ministério do Trabalho, Vigilâncias Sanitárias e Pode Legistativo, vem publicando inúmeras Normativas, Portarias, Decretos, Recomendações referentes a prevenção, controle e mitigação dos riscos de transmissão da COVID-19 nos ambientes de trabalho. 

Silvana Batagliotti, representante do STIAM (Sindicato dos Trabalhadores da Indústria Alimentícia de Marília) e componente da Comissão Intersetorial em Saúde do Trabalhador e Trabalhadora (CISTT) de Marília, solicitou que fosse realizada uma reunião virtual, para um bate-papo com os representantes de empresas, com o objetivo de apresentar alguns pontos que consideramos fundamentais nessas legislações, além de apresentar as ações do CEREST durante a Pandemia e conhecer quais ações tem sido realizadas pelas empresas em função dessa situação de urgência nacional que vivemos.

Participaram da reunião  empresas de Marília e região do ramo alimentício, representadas por profissionais de recursos humanos, coordenação da empresa, profissionais da segurança do trabalho, dentro outros. 

Nastássia e Emilene conduzindo a reunião 

Quem conduziu a reunião foram as técnicas do CEREST: Emilene Ricardo, técnica de segurança do trabalho, Nastássia Andrade, fisioterapeuta e Rogério Haber, ortopedista, também acompanhou a reunião.

Os técnicos do CEREST durante videoconferência

O encontro virtual foi espaço de diálogo sobre as legislações vigentes com o CEREST e socialização 

das experiências de suas empresas no controle da transmissão do COVID-19. Algumas empresas referiram inclusive as ações em suas filiais quanto aos cuidados nos ambientes.

Foto da Conferência 

Texto: Daniela Maia