PALESTRA: NOTIFICAÇÃO DE DOENÇAS E AGRAVOS RELACIONADOS À SAÚDE DO TRABALHADOR

 O CEREST Regional Marília convida a todos para participar da palestra online  NOTIFICAÇÃO DE DOENÇAS E AGRAVOS RELACIONADOS À SAÚDE DO TRABALHADOR, que será  realizada no dia 24/08 às 10h:00min.

As inscrições deverão ser feitas através do link: https://forms.gle/55bPSma3DotHaXmP6

Você já fez sua inscrição? Se ligue na programação!

Atenção profissionais de medicina, enfermagem e fonoaudiologia, vocês estão convidados para o:

Inscrições SOMENTE pela internet!

Basta clicar neste link: https://forms.gle/zYWHBbvN72Tg1ArA6

e preencher os dados solicitados!!! 

A importância da Notificação dos Acidentes e Agravos à Saúde do Trabalhador

As doenças do trabalho referem-se a um conjunto de danos ou agravos que incide na saúde dos trabalhadores, causado, desencadeado ou agravado por fatores de risco presentes nos locais de trabalho. Manifesta-se de forma lenta, insidiosa, podendo levar anos, às vezes até mais de 20, para manifestar o que, na prática, tem demonstrado ser um fator que dificulte o estabelecimento da relação entre uma doença sob investigação e o trabalho. Também são consideradas as doenças provenientes de contaminação acidental no exercício do trabalho as doenças endêmicas quando contraídas por exposição ou contato direto, determinado pela natureza do trabalho realizado.

Algumas doenças do trabalho são consideradas pelo Ministério da Saúde como prioridades para notificação e investigação epidemiológica.

Deve ser notificado através do SINAN na SUSPEITA de:

1-Pneumoconioses,

2-Silicose,
3-Asbestose,                                                                             

4-Asma Ocupacional,

5-Perda Auditiva Induzida por ruído,

6-Lesão por esforço repetitivo/Distúrbio osteomuscular Relacionado ao Trab. (LER/DORT)

7-Intoxicações Exógenas,

8-Dermatoses Ocupacionais,

9-Transtornos Mentais relacionados ao Trablaho,

Nos registros oficiais do SINAN (local de residência x notificação por município Marília) no ano de 2018 tivemos: 128 LER/DORT, 13 Transtornos Mentais, 07 PAIR, 222 Acidentes por material biológico, 12 Intoxicações Exógenas e 290 Acidentes Graves, Fatais e ocorridos com menores de 18 anos.

Notamos a predominância do sexo feminino onde mais de 50% por LER/DORT, das quais (62%) são causadas por ritmo excessivo no trabalho, (31%) por movimentos repetitivos no desenvolvimento da atividade laboral, (5%) por postura inadequada e (2%) por levantamento e transporte de peso.

2º Encontro com a Atenção Básica da CIR Ourinhos trabalha a importância do diagnóstico

Grupo de trabalho discutindo

Todos os profissionais discutindo os assuntos da capacitação

Nesta quarta-feira, ocorreu no município de Ourinhos, o 2º Encontro com a Atenção Básica da CIR Ourinhos.

Durante toda a manhã, foram apresentados conteúdos referentes à sensibilização dos profissionais que compõem a Atenção Básica dos municípios da CIR Ourinhos.

ASSUNTOS DO ENCONTRO

Durante o encontro foram abordadas questões como:

Número de notificações emitidas por cada município e perfil dos acidentes notificados.

Anamnese: definindo questionamentos importantes que realizados cuidadosamente, com uma escuta dedicada, apóia nos estabelecimento do nexo entre sintomas e queixas do usuário da unidade a atividade laboral.

Diagnóstico: discussão dos principais transtornos passíveis de notificação compulsória do SINAN como: LER/DORT, Dermatose,

Pneumoconiose, Câncer relacionado ao trabalho, PAIRO, Transtornos mentais relacionados ao trabalho, incluindo o Assédio Moral e seus reflexos. 

A apresentação, seguida das discussões, foi proveitosa. Observa-se um grupo empenhado em realizar as ações relacionadas à Saúde em geral, bem como à Saúde do Trabalhador. Mas também foi possível observar um fenômeno comum à todos a rotina de grande parte dos trabalhadores da rede pública: o período de transição de governos municipais, e as equipes trabalham mas não há espaço para mudanças profundas na forma de trabalho, pois é preciso que seja feita a transição de prefeitos e secretários.

Ao mesmo tempo foi possível organizar uma agenda que norteia o trabalho com o grupo e com instâncias decisivas no trabalho desses profissionais.

 AGENDA 

 

Assim, o próximos encontros se dedicarão a capacitar os auxiliares de enfermagem, para que eles tenham uma escuta qualificada que considere os sintomas dos usuários e sua relação com o trabalho. Em outro momento serão discutidos riscos à saúde do trabalhador, fichas de notificação e trabalho infantil.

Também poderá ser realizada a capacitação com    os novos gestores em assuntos diversos e também em Saúde do Trabalhador. 

 Trabalhar com esse grupo é interessante para o CEREST. Seja porque compõe uma das ações que o CEREST deve realizar, seja porque o grupo traz a tona discussões importantes à Saúde do Trabalhador, bem como, com seus apontamentos norteia novos encontros do CEREST de acordo com a necessidade do grupo. O que é fundamental para que o acompanhamento das equipes tenha sentido.